Automobilka Škoda Auto řeší neobvyklé případy šikany ve svém mladoboleslavském závodě. V polovině listopadu se vedení firmy přihlásili dva agenturní zaměstnanci, kteří byli napadeni kmenovými pracovníky a utrpěli přitom zranění. Podle firemního časopisu Škodovácký odborář měl jeden zaměstnanec naražená žebra, druhý pohmožděnou páteř a drobná poranění na hlavě. Kvůli úrazu nemohl ani jeden z šikanovaných pokračovat v práci.

Pokračování textu je k dispozici pouze pro platící čtenáře

Předplatitelé mají i řadu dalších výhod: nezobrazují se jim reklamy, mohou odemknout obsah kamarádům nebo prohlížet archiv.

Proč ji potřebujeme?

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě. Zároveň vám založíme uživatelský účet, abyste se mohli k článku kdykoli vrátit a nemuseli jej platit znovu. Pokud již u nás účet máte, přihlaste se.

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě.

Pokračováním nákupu berete na vědomí, že společnost Economia, a.s. bude zpracovávat vaše osobní údaje v souladu se Zásadami ochrany osobních údajů.

Vyberte si způsob platby kliknutím na požadovanou ikonu:

Platba kartou

Rychlá online platba

Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.
Platbu nelze provést. Opakujte prosím akci později.

Komentáře ke článku

Petr Růžička 06.12.2019 07:38
Asi pomalý takt...
Jan Švehlík 05.12.2019 21:06
Samozřejmě to myslím jako otázku:), jen otazník mi nějak "vypadl"...
Jan Švehlík 05.12.2019 21:04
Takové chování může mít racionální důvod. To bych rád slyšel, jaký...
Lucie Marelová 05.12.2019 20:23
Chybí mi tam informace, proč to dělali.
Newsletter

Byznys podle HN

Nechcete, aby vám uniklo to nejdůležitější?

Pro naše čtenáře připravujeme každý týden newsletter o byznysu a finančních trzích. Stačí zde zadat svůj email a každý pátek od nás dostanete souhrn událostí, které byste neměli minout. A přidáme osobní tipy čtyř osobností newsroomu Hospodářských novin. Píše Martin Jašminský, Luděk Vainert, Luboš Kreč a Petr Kain.

Přihlášením se k odběru newsletteru souhlasíte se zpracováním osobních údajů a zasíláním obchodních sdělení, více informací ZDE. Z odběru se můžete kdykoli odhlásit.

Přihlásit se k odběru