Poskytovatel zdravotní péče nebo pivovar, to jsou progresivní zaměstnavatelé 2012

Desátý ročník soutěže Sodexo Zaměstnavatel roku 2012 zná své vítěze. V hlavní kategorii Zaměstnavatel roku zvítězila společnost Dalkia Česká republika. Zaměřme se ale na nám bližší kategorii Progresivní zaměstnavatel, která si klade za cíl vyhledat a upozornit na společnosti, které nejsou co do velikosti nijak významné, zato jejich personální práce zaslouží zviditelnění a ocenění. Jedná se o speciální cenu pro společnosti do 500 zaměstnanců.

V letošním ročníku byla na prvním místě společnost Agel, která je největším soukromým poskytovatelem zdravotní péče ve střední Evropě. V současné době provozuje v České republice jedenáct nemocnic a několik dalších zdravotnických zařízení. Především funguje v oblasti Moravskoslezského a Olomouckého kraje.

Na druhém místě se umístil Rodinný pivovar Bernard sídlící v Humpolci a v současné době zaměstnává 164 lidí, z toho 22 ve sladovně v Rajhradě.A co je jejich silnou stránkou?

"Naší silnou stránkou je firemní kultura postavená na souboru firemních hodnot, který si zaměstnanci vytvořili sami. Těmito hodnotami jsou otevřenost, důvěra, spolupráce, odpovědnost a pozitivita. Jejich sdílení a dodržování postupně vytváří v našem pivovaru otevřené a přátelské prostředí," říká Helena Bernardová, HR ředitelka pivovaru, a dodává, že toto přátelské prostředí je pro většinu zaměstnanců velmi motivující a podporuje jejich angažovanost a loajalitu. Lidé jsou ochotnější dělat změny a osobně se rozvíjet, aby měli lepší výsledky. Kromě celostátního druhého místa se pivovar umístil na prvním místě v regionu Vysočina.