Světová média se obsáhle věnují čerstvé aféře společnosti Google, která vypukla kvůli uniklé interní zprávě jejího zaměstnance Jamese Damorea. Mladý softwarový inženýr v ní kritizuje kulturu uvnitř firmy a tvrdí, že Google nadržuje ženám.

"Rozdílné biologické předpoklady mužů a žen zčásti vysvětlují, proč nejsou ženy rovně zastoupeny v oblasti technologií a vedení firem. Snaha o rovné zastoupení je neférová a špatná pro byznys," píše Damore v obsáhlém dokumentu, který minulý týden rozeslal všem svým kolegům a který zřejmě přes něj putoval i k novinářům.

Na deseti stranách svého textu Damore mimo jiné uvádí, že se považuje za liberála. Ženy podle něj tíhnou více k práci v sociálních službách, zatímco mužům sedí spíš programování. "Ženy potřebují více vyvážit práci a osobní život, zatímco muži mají v průměru větší tah na pracovní postup," napsal mladý inženýr. Jeho cílem prý nebyla kritika pohlavní odlišnosti, ale snaha o to, aby firma ke každému zaměstnanci přistupovala s ohledem na jeho jedinečnost.

31 procent

tvoří podíl žen mezi pracovníky Googlu. Osmdesát procent technických pozic ve firmě drží muži.

Proto Damore kritizoval také firemní programy na vzdělávání, do kterých jsou lidé rozřazováni podle své rasy či pohlaví. A stejně tak prý probíhá i nabírání nových lidí, během něhož bývají ženy a rasové menšiny upřednostňovány, aby firma zůstala věrná své podpoře rozmanitosti.

"Naši manažeři nám říkají, že je takový postup morálně a ekonomicky správný. Ve firmě je tím prosazována politicky korektní monokultura, která svou sílu udržuje za pomoci umlčování kritiků," uvedl dále pracovník.

Podle vedení Googlu Damoreova kritika citelně zasáhla firemní pracovnice, které jím byly poškozeny. "Našim kolegyním se nelíbí, že jsou posuzovány na základě svého pohlaví," reagoval šéf firmy Sundar Pichai. Letos v dubnu přitom vyšlo najevo, že Google protiprávně platí své pracovnice méně než jejich mužské protějšky. "Platová diskriminace v Googlu je extrémní, dokonce i na poměry technologické firmy," uvedla v dubnu vyšetřovatelka amerického úřadu práce Janet Heroldová.

Šéf Googlu se v reakci na aktuální Damoreovu kritiku nechal původně slyšet, že firma v každém případě respektuje kritické názory svých zaměstnanců. Jen pár hodin poté ale Google rebelujícího inženýra vyhodil. "Části zveřejněného dokumentu porušují náš kodex chování a podporují zraňující genderové stereotypy na pracovišti," řekl Pichai.

Vyhozený Damore už uvedl, že se bude proti svému propuštění z Googlu bránit, a proti postupu firemních manažerů už podal oficiální protest k americkému úřadu pro pracovní vztahy.

Některé pravicové americké weby oslavují Damorea jako hrdinu. Jeho vyhazov podle nich potvrzuje, že softwarový inženýr pouze poukázal na to, že Google nepřipouští vyjadřování odlišných politických názorů, které se neslučují s jeho firemní politikou. Kritice nízkého počtu žen v technologickém byznysu v posledních měsících čelí i další firmy v USA.