Lidé ve střední a východní Evropě se v příštím roce mohou těšit na růst mezd v průměru o 5,7 procent. To je o celé 3 procentní body výše než bude průměrný nárůst mezd v západní Evropě. Přímo Čechů se to ale příliš netýká. Vyplývá to průzkumu Mercer’s TRS Quarterly Pulse Survey, který na konci září 2011 analyzoval plány navyšování mezd na rok 2012 u 329 nadnárodních společností.

Nejnižší nárůsty v rámci regionu střední a východní Evropy totiž předpokládají Litva (3-3.1%), Kypr a Česká Republika (2.9-3.4%). Více než dvouprocentní míra inflace ale

,,Česká republika se více blíží k zemím Západní Evropy, kde se rozdíl mezi nárůsty mezd a inflací snižuje” uvádí Petr Boldiš z české pobočky Merceru.

“Většina firem zatím nevnímá, že by ekonomická krize pominula a je tak v navyšování velmi opatrná. Na vzestupu je i trend navyšování variabilních složek, které jsou vázány na obchodní výsledky, namísto navyšování základní mzdy; tj. fixních nákladů. Vzhledem k nejistotě na finančních trzích v poslední době ale můžeme očekávat další úpravy směrem dolů”.

Černá Hora na chvostu

Společnosti v Turecku, Rusku a na Ukrajině předpokládají nárůsty 7.8-8%, 9.6-10%, respektive 10% I když tato data odráží menší srovnávací vzorek v těchto zemích než regionální trend.

Úplně nejnižší nárůst pak předpokládá Černá Hora (1.3-2.5%). Společnosti v těchto zemích mohou mít menší pobočky a vyšší nárůsty nemusí nutně znamenat výrazně vyšší náklady. V těchto zemích ale nárůsty výrazně ovlivňuje inflace.

 

,,Výrazný rozdíl je v datech pobaltských zemí mezi 1. a 3. čtvrtletím 2011,” uvádí Johan Ericsson, Principal  Merceru.

“Tyto země byly silně ovlivněny finanční krizí ale velmi rychle se zotavily, což ukazuje i méně konzervativní předpoklad mzdových nárůstů. Na druhé straně jsou mzdové nárůsty v Bělorusku, Kazachstánu a Gruzii, kde dochází k úpravám původních procent směrem dolů, což odráží ekonomickou nervozitu v těchto zemích.”

Západní Evropu ohrožuje inflace

Předpokládané nárůsty v rámci západní Evropy jsou srovnatelné s drobnými odchylkami mezi zeměmi v rámci/mimo Eurozónu. Průměrný plánovaný nárůst je 2.7%. Nejvyšší nárůst uvádí Norsko (3.1%), následované Rakouskem, Švédskem, Velkou Británií, Belgií, Lucemburskem, Itálií a Německem (3%).

Zaměstnanci ve Velké Británii vedou žebříček nejvyšších plánovaných nárůstů pro rok 2012 v západní Evropě. Firmy zde plánují mediánový nárůst o 3% základní mzdy napříč všemi skupinami zaměstnanců.

O PRŮZKUMU

Průzkum Mercer’s TRS Quarterly Pulse Survey  na konci září 2011 analyzoval plány navyšování mezd na rok 2012 u 329 nadnárodních společností, které působí v 69 zemích napříč Evropou, Blízkým Východem a Afrikou.

Tento průzkum poskytuje informace o nárůstech mezd založené na mediánových hodnotách pro jednotlivé skupiny zaměstnanců od bílých a modrých límečků až po top management.

To je v porovnání s ostatními zeměmi západní Evropy vice, nicméně výše nárůstu je pořád nižší než u jiných zemí v Africe, na Blízkém Východě nebo ve Východní Evropě. Inflace ve Velké Británii se pohybuje kolem 5% a tak  vzrůstající ceny dopravy, pohoných hmot a potravin dostávají zaměstnance pod finanční tlak.

,,Mzdové nárůsty ve Velké Británii nedrží tempo s rostoucími životními náklady, což je pro zaměstnance problematické,” uvádí Mark Quinn, ředitel Merceru ve Velké Británii. “Ekonomická situace je ale velmi nejistá a tak jsou organizace velmi opatrné s řízením fixních nákladů jako jsou základní mzdy.

,,Garantování vyšších základních mezd omezuje flexibilitu firem a možnost manévrování v případě, že ekonomika znovu poklesne. i když je toto omezení v krátkodobém horizontu pro všechny nepříjemné, je na druhou stranu také prozíravé a zajišťuje přežití společnosti v dlouhodobějším horizontu.”

Podle Merceru budou nárůsty v roce 2012 v sektorech rychloobrátkového zboží, výroby, hi-tech a služeb v souladu s obecným trhem, zatímco sektory bankovnictví a energetiky plánují nárůsty vyšší.

 


 

Tabulka: Mediánové mzdové nárůsty pro 2012 (uváděné všemi organizacemi včetně těch, které plánují zmrazit mzdy)

Střední a Východní Evropa

Top Management

Management

Obchodníci

Specialisté 

Administrativa 
– “Bílé límečky”

Výroba/technické pozice
– “Modré límečky”

Azerbajdžán

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

7.5%

Bělorusko

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

Bulharsko

5.0%

5.0%

5.0%

5.0%

5.0%

5.0%

Chorvatsko

3.5%

3.5%

3.5%

3.5%

3.5%

3.5%

Kypr

2.9%

3.0%

3.0%

3.0%

3.4%

2.3%

Česká Republika

3.2%

3.2%

3.2%

3.2%

3.1%

3.0%

Estonsko

3.8%

3.3%

3.3%

3.3%

3.4%

4.0%

Gruzie

8.0%

8.0%

8.0%

8.0%

8.0%

7.8%

Maďarsko

4.0%

4.0%

4.0%

4.0%

4.0%

4.1%

Kazachstán

9.7%

9.8%

9.2%

9.8%

9.7%

9.0%

Litva

3.0%

3.0%

3.0%

3.1%

3.0%

3.0%

Lotyšsko

3.1%

3.2%

3.5%

3.5%

3.3%

3.1%

Makedonie

4.0%

4.0%

4.0%

4.0%

3.3%

3.0%

Černá Hora

2.0%

2.5%

2.5%

2.0%

1.7%

1.3%

Polsko

4.0%

4.0%

4.0%

4.0%

4.0%

4.0%

Rumunsko

5.5%

5.5%

5.5%

5.5%

5.7%

6.0%

Rusko

9.5%

9.6%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

Srbsko

6.0%

6.0%

6.0%

6.1%

6.4%

6.0%

Slovensko

3.7%

3.7%

3.6%

3.5%

3.6%

3.5%

Slovinsko

3.6%

3.4%

3.6%

3.4%

3.6%

3.4%

Turecko

8.0%

7.9%

7.9%

7.9%

7.8%

7.9%

Ukrajina

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

Uzbekistán

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

10.0%

Západní Evropa

Top Management

Management

Obchodníci

Specialisté

Administrativa 
– “Bílé límečky”

Výroba/technické pozice
– “Modré límečky”

Rakousko

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

Belgie

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

Dánsko

2.9%

2.8%

2.9%

2.9%

2.8%

2.5%

Finsko

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

2.9%

2.8%

Francie

2.9%

2.9%

3.0%

2.9%

2.9%

2.8%

Německo

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

Řecko

2.5%

2.7%

2.5%

2.5%

2.8%

2.5%

Irsko

2.0%

2.3%

2.0%

2.0%

2.3%

2.0%

Itálie

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

Lucembursko

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

Malta

2.5%

2.5%

2.5%

2.5%

2.5%

2.5%

Nizozemí

2.9%

2.9%

3.0%

3.0%

3.0%

2.9%

Norsko

3.1%

3.1%

3.0%

3.1%

3.1%

3.1%

Portugalsko

2.2%

2.1%

2.2%

2.1%

2.1%

2.1%

Španělsko

2.5%

2.5%

2.5%

2.5%

2.5%

2.5%

Švédsko

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

Švýcarsko

2.2%

2.2%

2.2%

2.2%

2.2%

2.1%

Velká Británie

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%

3.0%